履新起初為學習階段:理解所屬部門事務及個人職能如何有助實踐公司願景──成為鮑魚養殖、加工及發售的世界級品牌。
員工進步,公司才會進步。足金鮑對此深信不疑。除了獎勵員工表現達標,導師指導及意見交流亦是人力管理的重要一環。
足金鮑業務廣泛,涉足範疇亦多,講求多元技能、廣博經驗,而非偏重其一。在此工作將會是珍貴的學習體驗。
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